Автор:Мизинцева М.Ф. Год: 2014 Издание:Юрайт Страниц: [не указано] ISBN: 9785991630672 Особое внимание уделено рассмотрению методов оценки персонала, применяемых в практике российских и зарубежных компаний: традиционных (биографические методы, интервью, ранжирование, метод коэффициентов, метод эталона, метод шкалирования и др.),...
