По горизонтали
4. Позитивная форма морального воздействия на человека, когда подчеркиваются положительные качества работника, его квалификация и опыт, уверенность в успешном выполнении порученной работы, что позволяет повысить моральную значимость сотрудника на предприятии это
5. Прием косвенного убеждения посредством шутки, иронии и аналогии это
9. Крайняя форма морального воздействия, когда другие приемы воздействия на личность не дали результатов и работника заставляют, возможно даже против его воли и желания, выполнять определенную работу это
10. Особенная и непохожая на других личность, которой присуще единство неповторимых личностных свойств это
По вертикали
1. Руководитель, коллегиальный орган или комитет, осуществляющий управленческое воздействие это
2. Использование конкретных средств, с помощью которых одно лицо вносит изменение в поведение, отношение и т.д. другого лица это
3. Совокупность системы скоординированных мероприятий, направленных на достижение значимых целей организации это
6. Наука о закономерностях развития и функционирования психики как особой формы жизнедеятельности это
7. Структура, в рамках которой проводятся определенные мероприятия для достижений определенных значимых целей, а также одна из функций управления это
8. Механизм, направляющий усилия коллектива или личности на выполнение общих задач это
11. Служебное общение руководителя с подчиненными это
12. Эмоции, связанные с неудовлетворением тех или иных потребностей организма.
Открыть кроссворд в MS Word, OpenOffice Writer (*.rtf)
