Кросcворд по правоведению на тему "Трудовое право"

Был запрошен кроссворд на 53 слов, смогли построить на 47 слов
Кросcворд по правоведению на тему Кросcворд по правоведению на тему
 
По горизонтали
2. Один из видов дисциплинарной ответственности
4. Характеризуются наличием вредных факторов, уровни которых превышают гигиенические нормативы и оказывают неблагоприятное действие на организм работника и/или его потомство
8. Руководящие начала, положения, определяющие сущность, содержание и направление развития комплекса правовых норм псо
9. Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей, основание увольнения работника по инициативе работодателя
10. Денежная сумма, которая выплачиваются работникам сверх тарифных ставок с учетом интенсивности и условий их труда
13. Тказ или повреждение технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, отклонение от режима технологического процесса, нарушение положений настоящего закона
15. Фонд, предназначенный для осуществления выплат пенсий по старости или по инвалидности
19. Случай
20. Денежное вознаграждение за работу
24. … работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период
26. Один из принципов трудового права
32. Время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению
33. Трудовое … . - отношение, основанное на соглашении между субъектами трудового права - работником и работодателем (трудовом договоре, договоре найма труда) и урегулированное нормами трудового права
34. Профессиональный.. . - вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей
37. Опасная … - пространство, в котором возможно воздействие на работающего опасного и (или) вредного производственных факторов
40. Рабочих мест
44. … .. трудового договора - юридическое основание признания трудового договора не заключенным, если работник независимо от причины фактически не приступил к исполнению трудовых обязанностей в срок, обусловленный трудовым договором, или на следующий рабочий день после заключения трудового договора
46. Свободная ставка

По вертикали
1. … труда -.. . выработки, времени, нормативы численности и другие нормы - устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда
3. Трудовой договор в соответствии с которым на время исполнения обязанностей отсутствующего работника за которым сохраняется место работы
5. Занятие, труд, деятельность
6. … . пособие - денежные выплаты увольняемым работникам, не являющиеся оплатой труда (вознаграждением за труд). Такие выплаты, как обязанность работодателя, носят гарантийный характер и производятся в случаях, предусмотренных ст. 75, 178, 180, 279 и др. тк рф и (или) коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. В соответствии с законом в.п. предоставляется работникам по конкретным основаниям расторжения трудового договора по инициативе работодателя (например, ликвидация работодателя,
7. Материальное вознаграждение за труд
11. Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с Трудовым кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором
12. …  — разрешение на определенные действия, выдаваемое уполномоченным лицом (лицензиаром) юридическим и физическим лицам (лицензиатам), в отсутствие которого совершение таких действий признается неправомерным
14. … условия труда - условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов
16. Недопущение работодателем работника к выполнению его тру¬довой функции
17. … .. работников - одна из правовых форм стимулирования труда работников посредством повышения их заработной платы
18. Денежное возмещение, выплачиваемое страховым учреждением страхователю
21. … .. договор - по законодательству рф соглашение между работником и работодателем (физическим или юридическим лицом), по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а работодатель (физическое либо юридическое лицо) обязуется выплачивать работнику зарплату и обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде, коллективным договором, и соглашением сторон
22. Трудовыми.. . считаются.. … основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за определенную плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором
23. Работа сверх нормы
25. Вахтовый.. . организации работ – метод организации работ сменным (вахтовым) персоналом, регулируемый договором между нанимателем (работодателем) и работником
27. Заработная.. . – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера
28. Труд, определяемый нормами международного трудового права и тк рф как выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания
29. Они создаются по инициативе работодателя или работников либо их представительного органа. В их состав на паритетной основе входят представители работодателя и представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
30. Набор правил, установленный высшим органом государственной власти.
31. Интеллектуальная.. . — исключительное право гражданина или юридического лица на результаты интеллектуальной деятельности и приравненные к ним средства индивидуализации юридического лица. продукции, выполняемых работ или услуг (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания т.п.}
33. … союз - созданное в соответствии с законодательством рф, организационно оформленное, имеющее свой устав, структуру и исполнительные органы добровольное объединение работников одной или нескольких отраслей профессиональной деятельности в целях представительства интересов работников и защиты их прав в отношениях с работодателями и (или) органами государственного, муниципального управления
35. Срок, указанный в трудовом контракте, в течение которого нанимаемое лицо проходит испытание на предмет выявления его пригодности
36. … - денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим Кодексом и другими федеральными законами
38. … – это физическое или юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, установленных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры
39. … плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и
41. … профессий (должностей) - частный случай поручения работнику с его письменного согласия дополнительной работы у того же работодателя, в основное рабочее время, в рамках одного трудового договора, но по другой профессии, должности
42. Организация, осуществляющая контроль за соблюдением установленных государством каких-либо правил
43. Занятие, труд
45. Субъект трудового права, физическое лицо, работающее по трудовому договору у работодателя

Открыть кроссворд в MS Word, OpenOffice Writer (*.rtf)

Похожие категории

1.
Трудовое право
2.
Право
3.
Финансовое право
4.
Административное право
5.
Гражданское право

Похожие кроссворды

1.
По праву - Трудовое и семейное право
2.
По правовому обеспечению профессиональной деятельности (ПОПД) - Трудовое право как отрасль российского права
3.
По педагогике - Умственное, гражданское и трудовое воспитание
4.
По истории отечественного государства и права (ИОГП) - Российское государство и право России в конце XIX в начале XX. Государство и право в период буржуазно-демократической республики (февраль-октябрь 1917г.)
5.
По правоведению - Право


Околостуденческое

Рейтинг@Mail.ru

© 2009-2021, Список Литературы