По горизонтали
4. исполнение какой-либо обязанности в порядке очереди.
7. Временная остановка работы (или существенное сокращение объёмов производства) предприятия работодателем с прекращением выплаты зарплаты, с целью оказания давления на работников
8. Совокупность учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета средств, сформированных за счет поступивших страховых взносов на обязательное накопительное финансирование трудовых пенсий и дохода от их инвестирования - пенсионное …
11. Нарушение здоровья человека со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты
13. Фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат
15. Неурегулированное разногласия между сторонами трудовых отношений, поступившее на рассмотрение трудовой инспекции, суда и прокуратуры по поводу нарушения трудовых прав
16. По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии … рабочий день
По вертикали
1. Временное прекращение, приостановка какого-нибудь действия, промежуток времени, на который действие или течение чего-либо прекращается
2. Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с настоящим законодательством, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором
3. Рабочее … - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя
5. Один из источников трудового права
6. Обязанность государства -.. . трудовых прав и свобод граждан
9. … данные работника - информация, необходимая работодателю в связи с трудовыми отношениями и касающаяся конкретного работника
10. … . отпусков - обязательный локальный нормативный правовой акт, устанавливающий очередность предоставления оплачиваемых отпусков работникам и ежегодно издаваемый работодателем с учетом мнения представительного органа работников
12. Возраст, нижняя граница которого определяется достижением трудового совершеннолетия, а верхняя – определяется правом на получение пенсии
14. Один из видов служебного конракта
Открыть кроссворд в MS Word, OpenOffice Writer (*.rtf)
