Кросcворд по предмету Введите предмет - на тему Введите тему

Был запрошен кроссворд на 30 слов, смогли построить на 30 слов
Кросcворд по предмету Введите предмет - на тему Введите тему Кросcворд по предмету Введите предмет - на тему Введите тему
 
По горизонтали
3. До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен…
4. Трудовой арбитраж – временно действующий орган по рассмотрению коллективного трудового спора, который создается в случае, если стороны этого спора заключили соглашение в письменной форме об обязательном выполнении его решений. Создают трудовой арбитраж стороны спора и Служба по урегулированию коллективных трудовых споров в срок не позднее 3 рабочих дней со дня окончания рассмотрения спора примирительной комиссией или посредником
7. Денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим кодексом и другими федеральными законами
11. ... договор С лицом, ищущим работу, относится к гражданско-правовым договорам и регулируется нормами гражданского законодательства. Ученический договор с работником является дополнительным к трудовому договору
14. ....- нахождение работника в организации (у работодателя, в месте выполнения работ) после окончания рабочего дня (смены), в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни по приказу (распоряжению) работодателя (постановление Секретариата вцспс от 2 апреля 1954 г. N 233) для оперативного решения вопросов, не входящих в трудовую функцию работника
18. Трудовое ..... – представляет собой систему нормативных правовых актов, посредством которых регламентируются трудовые отношения. основным актом трудового законодательства является Трудовой кодекс рф – сводный федеральный закон, действующий на всей территории рф
21. Демонстрируемая способность применять знания и навыки
25. Поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы
30. ..... случай на производстве - событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в других случаях как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспосо

По вертикали
1. Фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат - … ставка
2. Безработица – социально-экономическое явление, феномен рыночной экономики, проявляющийся в несоответствии на рынке труда между предложением рабочей силы и спросом на нее как в количественном, так и качественном отношении
5. Один из источников трудового права
6. Тказ или повреждение технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, отклонение от режима технологического процесса, нарушение положений настоящего закона
8. Физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с работодателем и непосредственно выполняющее работу по индивидуальному трудовому договору
9. …. гражданская служба- особый вид трудовой деятельности, осуществляемой гражданами России взамен военной службы по призыву
10. В соответствии с трудовым законодательством регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений может осуществляться путем заключения, изменения, дополнения работниками и работодателями коллективных …
12. … работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период
13. ... дисциплинарные – применяемые администрацией предприятия (организации) меры дисциплинарного воздействия за нарушение работниками трудовой дисциплины. Могут применяться следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, строгий выговор, перевод на нижеоплачиваемую работу сроком до 3-х месяцев, увольнение и т. д
15. … союз - созданное в соответствии с законодательством рф, организационно оформленное, имеющее свой устав, структуру и исполнительные органы добровольное объединение работников одной или нескольких отраслей профессиональной деятельности в целях представительства интересов работников и защиты их прав в отношениях с работодателями и (или) органами государственного, муниципального управления
16. … рабочий день - отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени
17. Юридические лица по виду собственности которые могут быть государственными и частными
19. ... возраст – возраст, нижняя граница которого определяется достижением трудового совершеннолетия, а верхняя – определяется правом на получение пенсии. В рф трудовой возраст для мужчин – 16-59 лет, для женщин – 16-54 года, с которым связывается по закону достижение гражданами совершеннолетия: в трудовых правоотношениях они приравниваются к совершеннолетним (лицам, достигшим 18- летнего возраста), а в области охраны труда, рабочего времени, отпусков и некоторым других условий труда пользуются опр
20. Интеллектуальная ... — исключительное право гражданина или юридического лица на результаты интеллектуальной деятельности и приравненные к ним средства индивидуализации юридического лица. продукции, выполняемых работ или услуг (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания т.п.}
22. Данные работника, необходимые работодателю в связи с трудовыми отношениями и касающиеся конкретного работника
23. Безработные – в соответствии с законодательством рф трудоспособные лица 16 лет и старше, которые по не зависящим от них причинам не имеют работы (доходного занятия), занимаются поиском работы (зарегистрированы в службе занятости, обращались к администрации предприятий, помещали объявления в печати или предпринимали шаги к организации собственного дела) и готовы приступить к работе
24. Система взаимоотношений между работником и работодателем
26. В случае если работник появился на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения работодатель обязан … работника от работы
27. ...... труда - условие любого не индивидуального труда, элемент общественной организации труда. Дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с тк рф, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, нормативными правовыми актами работодателя, трудовым договором (ст. 189 тк рф)
28. Деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству российской федерации и приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход
29. Федеральная ... труда – это единая централизованная система государственных органов, осуществляющих на территории России надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Руководит деятельностью федеральной инспекции труда Главный государственный инспектор труда рф (назначается и освобождается от должности Правительством рф)

Открыть кроссворд в MS Word, OpenOffice Writer (*.rtf)

Похожие категории

1.
Трудовое право
2.
Право
3.
Финансовое право
4.
Административное право
5.
Земельное право

Похожие кроссворды

1.
По предмету Право - Трудовое и семейное право
2.
По правовому обеспечению профессиональной деятельности (ПОПД) - Трудовое право как отрасль российского права
3.
По истории отечественного государства и права (ИОГП) - Российское государство и право России в конце XIX в начале XX. Государство и право в период буржуазно-демократической республики (февраль-октябрь 1917г.)
4.
По правоведению - Право
5.
По обществознанию - Право


Это интересно...

Наши контакты

Рейтинг@Mail.ru

© 2009-2020, Список Литературы