Кадровый менеджмент. Планирование, подбор и развитие персонала

Список источников >Бизнес-книги >Кадры. Офис. Делопроизводство >Кадровый менеджмент. Планирование, подбор и развитие персонала >

Мотивационная Программа В Системе Формирования Устойчивых Социально-Трудовых Отношений В Организации

Автор: Окунев Денис Викторович
Год: 2012
Издание: [не указанo]
Страниц: 9
ISBN: [не указан]
В статье рассматриваются различные аспекты формирования эффективной мотивационной программы с позиции формирования социально-трудовых отношений в организации. Предлагаются принципы гибкого регулирования оплаты труда сотрудников и механизм их реализации. Представлены базовые этапы формирования эффективной системы мотивации на организационном уровне.
Добавлено: 2014-06-30 09:44:41

Это интересно...

Наши контакты

Рейтинг@Mail.ru

© 2009-2016, Список Литературы